METODOLOGIA DELLE RICERCHE

Le ricerche vengono condotte attraverso contatti diretti con i potenziali candidati e la raccolta di informazioni riservate sulla loro passata performance.

Le ricerche sono interamente “customizzate” sul Cliente e calibrate sui contenuti specifici del ruolo e della struttura organizzativa dell’Azienda.

Il tempo richiesto per portare a termine una ricerca è mediamente di 6/8 settimane.